Ein Fahrkartenkontrolleur der Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) ist mit einer Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht Berlin gescheitert. Er hatte seine Kündigung angefochten, nachdem ihm die BVG im vergangenen Jahr das Arbeitsverhältnis fristlos aufgekündigt hatte. Grund für die Kündigung war der Vorwurf, er habe mehrfach seine Arbeitszeit systematisch nicht eingehalten, obwohl er dafür

Die wirtschaftliche Lage und rechtliche Unsicherheiten setzen der Branche der Unternehmensdetektive in Deutschland zunehmend zu. Private Ermittler, die traditionell von Konzernen, Anwaltskanzleien oder Versicherungen beauftragt werden, um etwa interne Betrugsfälle aufzudecken oder Mitarbeiterüberwachungen durchzuführen, stehen vor erheblichen strukturellen und finanziellen Herausforderungen. Dies berichtet die Frankfurter Allgemeine Zeitung unter Berufung auf

Mit „Ich und Tod Detektei“ legt der vielfach ausgezeichnete Comiczeichner Nicolas Mahler ein weiteres Werk vor, das sich durch seinen minimalistischen Stil und subtilen Humor auszeichnet. Der in Wien geborene Künstler, bekannt für reduzierte Zeichnungen und tiefgründige Themen, kombiniert in diesem Band erneut existenzielle Fragen mit lakonischer Erzählweise. Im Mittelpunkt

In „Ich und Tod Detektei“, einem illustrierten Kinderbuch von Patrick Wirbeleit (Text) und Matthias Lehmann (Illustrationen), trifft man auf eine ungewöhnliche Kombination: den personifizierten Tod im Auftrag eines Kindes – eine Konstellation, die sowohl skurril als auch einfühlsam erzählt wird. Die Geschichte verwebt Elemente des Krimis, klassischen Kinderbuchhumors und existenzieller Themen

Die zweite Staffel der Serie Dirk Gentlys Holistische Detektei ist nun auch auf Netflix im deutschsprachigen Raum verfügbar. Die von Max Landis entwickelte und auf den Romanen von Douglas Adams basierende Science-Fiction-Dramedy bringt erneut Elijah Wood in der Hauptrolle des Todd Brotzman zurück. An seiner Seite ist Samuel Barnett als

Ein aktuelles Urteil des Landesarbeitsgerichts Mecklenburg-Vorpommern beschäftigt sich mit den rechtlichen Grenzen einer fristlosen Kündigung wegen Arbeitszeitbetrugs. Die Entscheidung stellt klar, dass einem Arbeitnehmer nicht ohne weiteres fristlos gekündigt werden darf, wenn es an konkreten Beweisen für eine vorsätzliche Täuschung fehlt. Der Fall unterstreicht die Bedeutung einer sorgfältigen und objektiven